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姚启尔思
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  • 姚启尔思
  • 做采购不易,做一个好采购更不易!采购是一门复合型的学科,专业技巧、心理认知、社交礼仪、法律财务……得样样通透!
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采购跳槽故事| 你所在的采购部门是主动型 还是被动型?
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张帆是幸运的,在当下这个大环境下,他实现了跳槽的无缝衔接。但

2023/10/19
感悟华为《没有退路就是胜利之路》第十二天:有缺陷的英雄同样是英雄
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 有一年,华为在自己的广告中用了乔伊娜赛跑时的照片,并附有一

2023/10/14
感悟华为《没有退路就是胜利之路》第十一天:采购可参考——如何做到高绩效?
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今年8月份,华为曾公布几组数据:销售收入为3109亿元人民币

2023/10/10
比低薪更可怕的,是永远戒不掉的“打工思维”
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以长远的眼光来看,作为打工出路的自由职业或创业,其共同点是向客户提供某种有价值的产品或服务。

2023/10/10
调休意味着什么?采购人对此也是像下文中这样认为的吗?
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今天是调休的第二天,据说过了今天,还有五天上班时间,哈哈哈作

2023/10/09
感悟华为《没有退路就是胜利之路》第十天:华为的大胸怀,以及对人性的高超把握
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近几天,华为创始人兼CEO任正非与ICPC(国际大学生程序设

2023/09/22
是什么阻止了员工积极参与变革?
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股东每年享受着高额分红,员工虽然收益也有所增长,却少有投入到未来的企业。

2023/09/15
感悟华为《没有退路就是胜利之路》第八天:几记耳光与静水深流
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拆解华为手机,一时成了世界性话题。美国、加拿大、日本等当代D

2023/09/11
感悟华为《没有退路便是胜利之路》第七天——25年前形成的《华为基本法》 至今仍魅力不减
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广为流传的《华为基本法》,已诞生25年,至今仍是坊间时不时会

2023/09/01
感悟华为《没有退路就是胜利之路》第六天:一个团队如何从小做到大?——要在产品和管理上持续投入
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华为在九死一生的多次转型中,是如何实现量的积累和质的提升的?

2023/08/29
极致的管理,就是极致的“伤害”吗?
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华为的管理结构就应该是一种耗散结构,我们有能量,一定要把它耗散掉,通过耗散,使公司获得新生。

2023/08/25
读《没有退路便是胜利之路》第五天——服务好客户 利他利己
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用虔诚的态度对待客户——这是华为内部的一句话。小品大智作为职

2023/08/25